Talep göndermek için tıklayınız
TALEP GÖNDER

İnsan Kaynakları

Trenç Flanel Tekstil sektörün en iyileri arasında yer alan çalışanların yetenek, beceri ve uzmanlığı ile beslenen hızla değişen, başarı odaklı bir çalışma ortamıdır. Yetenekli  yönetici ve işleticilerden oluşan personel, sektöründe müşterilerin gereksinimlerine optimum çözümler sunmayı garanti eder.
 
Trenç Flanel Tekstil insan kaynakları yönetimi anlayışı,ihtiyaçlarına katılımcı olarak cevap vermenin yanı sıra stratejik hedefleri ve performansı destekleyecek yaklaşım ve uygulamaların oluşturulmasını içerir.
 
Sektöründe sürekli önde olmak hedefiyle üretim ve pazarlamada insan kaynakları politikaları,departmanların özel koşullarına ve ihtiyaçlarına yönelik esnekliği sağlayacak biçimde belirlenir. Bu politikaların oluşumunda temel amaç, Trenç Flanel Tekstilin insan yönetimine yönelik uygulama ve önceliklerinin dayandığı temel anlayışı oluşturmaktadır.
 

Nitelikli İşgücü Kazanımı

İnsan kaynakları yönetimi,
 
* Nitelikli gücünün çalışmak için tercih ettiği işveren olmayı;
* Şirketi ileri götürecek, Hasözgen Tekstil değerlerine sahip, işe en uygun nitelikteki gücünü seçmeyi ve işe almayı;
* Seçme ve işe almada opsiyonel bakış açısı ve proaktif yaklaşımla Şirketin geleceğe yönelik gücü ihtiyaçlarını karşılamayı